第197章 变通 (第2/3页)
有个为难的地方。
那就是厂里的正式工编制几乎是永久性的，一旦一个职位给出去，不仅本人可以做到退休，而且还可以传给指定的人。说实话，他们糕点厂虽然不是全市福利最好的，但是怎么也能到中游的水平，多少人削尖了脑袋想挤进来都进不来。
这么轻易地把一个岗位舍出去的话，他怕不能说服其他的领导层，也怕工人知道之后会闹出什么事。
林蓁现在的确是说只需要发放三十个月“工资”，但是一旦编制给了，万一到时她的想法有什么改变，非要拿岗位永久性这一点来说事，可就不太好收场。
两人面面相觑后反倒让我看到了为难。
但又不知道怎么开口，毕竟总不好说我们要防着以后你们有什么歪心思这样的话吧？要是真说出来，这合作哪里还能继续。
不过林蓁和秦崝是何等聪明的人，看到俩人的神情有异，心里略一细思，就有些明白了他们的顾虑，林蓁就道：“我们可以签订合同，就签一份为期两年半的临时工合同嘛。”
“这个倒是可以有。”谢宇马上同意了。
这个时候本来也还没有标准化的用工合同，只是将买卖的形式临时变通一下而已，因此这合同的条款十分简单。双方把意思一商量，温宏利就拿起笔刷刷刷地写好了一式两份的协议。
双方签名之后一方一份，然后林蓁就拿出了提前准备好的两张纸。方子里面不仅把两样点心的用料配比等等详细标注出来，制作的每一步都写得很详尽，只需要跟着做就可以了。
当然，这个人家庭版的制作方法，跟工厂使用生产线制作的应该会有些区别。不过糕点厂里有经验丰富的师傅，应该很快能根据实际情况调整和设计好生产流程的。
收好合同，谢宇让会计过来，顺便把林蓁的第一个月的工资一百五十块让她领了。
都办妥后都快到中午了，两位厂长还盛情邀请了林蓁和秦崝到他们糕点厂的食堂去尝一尝。
吃完饭后送林蓁两个离开时谢宇还叮嘱：“小李，如果你那边还鼓捣出什么新糕点的话，到时还拿来厂里，厂里会另外付钱的
（本章未完，请点击下一页继续阅读）