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第三百四十二章员工的态度

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    第三百四十二章员工的态度 (第2/3页)

士,但

    是不等许南露出和善的笑容,那些人都会赶紧问了一句好就匆匆离开了,一点都不给许南说话的机会。

    更有甚者,在远远的看到许南之后就赶紧提前绕开了,之前许南没注意也就没多想,现在已经知道了他们为什么这样,顿时许南这里就很不舒服起来。

    任是谁被人这么嫌弃和避之不及都会感觉难过的,何况是许南这种很在意医院员工心情的人。

    不过这些许南并没有表现出来,她哭的如果自己再表现出来什么其他的情绪,肯定会被其他医生又错误解读了,到时候事情就会变得更加的糟糕,所以许南表面上依旧是看不出来什么心情。

    许南回到办公司,轻轻的合上门隔绝了外面若有若无的视线,在外面那些人松了一口气的同时,许南也是耷拉下了挺直了半天的肩膀,整个人显得有些垂头丧气的意味。

    “唉!”不知道站了多长时间,许南长长的叹了一口气,这才坐到办公桌前,她拿起病例和没处理好的一些审批,想要静下心来处理工作,她还想着没准这样一会就把这些不愉快就忘记了。

    可是不知道怎么回事,偏偏现在的许南无论是怎么投入根本就继续不下去,脑袋里一直都是乱哄哄的,还有刚才那些人各种各样躲避的反应。

    许南皱着眉头死死地盯着面前的文件,最终一个字都没看进去,“呼……”

    她重重的把文件扔在一边,抬起手揉了揉自己的太阳穴,心烦意乱的难受。

    许南想了半天,总觉得这样下去也不是办法,提前处理好了就没什么事了,怎么都得直面这件事情的,早晚都要做,干脆一点,现在就从源头掐断了,没准那些人就会恢复了正常呢?

    这么想着,许南通知了自己的助理让她安排一下体员工开个会。

    许南的医院本来也不大,再加上这几天辞职的人不少,员工也就变得少了一些,很快就组织好了开会。

    许南进去后看了

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